近日，浙江省人力資源和社會保障廳發(fā)文，華峰化學公司機修工黃琪入選新時代浙江工匠培育工程第四層次“浙江青年工匠”培養(yǎng)項目。這是繼華峰化學工匠隊伍獲得 “浙江工匠”、“溫州工匠”等榮譽后，取得的又一項工匠碩果。

　　華峰化學公司高度重視人才培養(yǎng)，打造“明星師傅”和“攻守擂”等五大工匠平臺，打磨技術，鉆研發(fā)展，傳播匠心，已涌現了一批又一批卓越技術人才。

　　黃琪2011年入職華峰化學公司，在機修崗位上兢兢業(yè)業(yè)，練就過硬的鉗工本領，曾多次在溫州市級等鉗工技能比賽中獲獎，并榮獲“溫州市青年崗位能手”稱號。

　　他愛鉆研，喜歡不斷摸索。黃琪帶領的小組勇于思考和創(chuàng)新，提出《解決RA2渦輪蝸桿減速機異常振動》QC項目。該項目的完成，減少了設備更替費用，產生經濟效益20余萬元，同時，該QC小組獲“全國優(yōu)秀質量管理小組”榮譽。在業(yè)余時間，黃琪還參加機電一體化專業(yè)的學歷進修班，從高中到大專，再到本科，黃琪的專業(yè)知識不斷在提升。工作期間，他主動分享工作經驗和方法，帶動班組成員共同進步，先后傳幫帶4名徒弟。

　　華峰化學高度重視員工技能發(fā)展，致力于為廣大員工提供一個長期發(fā)展的平臺，推進工匠培育，引導員工精益求精、創(chuàng)新發(fā)展。